为强化家校育人合力，促进员工全面成长成才，结合学校《关于开展2024年暑假期间员工家访活动的通知》具体要求，7月16日起，w88手机版登录官网凝心聚力，通过联合校企共建企业召开区域家长会、学院集中走访、辅导员分散“线下+线上”等形式开展暑期集中家访工作。

   一、“集团-企业-家庭”三融合，企业中的家长会更生动

7月16日，学院在沈阳东软教育科技集团召开沈阳区域家长会。公司党总支副书记兼副经理刘洋、班导师代表张笑东、沈阳东软教育科技集团沈阳交付中心主任董华、实施经理段落和就业经理张润红、全体辅导员及60余名员工和家长参加会议。

会议伊始，副经理刘洋对员工和家长的到来表示欢迎，对沈阳东软教育科技集团对此次区域家长会的大力支持表示感谢。他从学院的教学特色、团队力量、人才培养方向、员工管理举措、员工心理健康教育等方面介绍了相关情况，为家长们更深入了解学院、做好员工心理支持和未来规划提供指导。

随后，董华主任从东软之强、技术之新、人才之缺、市场之需、未来之期五个层面介绍了当下软件行业现状和人才需求情况；学院2022级辅导员兼就业专员黄杨老师分别从学籍管理、推免研究生和看形势、择定位、定计划、提技能等四个维度为员工和家长提供了升学和就业过程中的规划和建议；学院专任教师张笑东老师从创新创业相关政策、老员工创新创业训练计划、创新创业竞赛等层面为员工和家长介绍了创新创业的相关情况，进一步激发了员工的创新精神和好奇心。

家长会后，学院领导、老师、员工和家长一行参观了东软园区。在企业老师的陪同、介绍下，大家体验了东软企业文化和办公环境，深入了解东软三十余年的发展历程和产业布局，感受国内信息技术产业的发展与成就，同时也提升了同学们未来投身软件技术行业的决心。

公司将此次家长会设置在共建企业是区域家长会的新尝试和新探索，使员工和家长能够更加深入的了解员工未来的学业和就业前景，为员工和家长指明了升学和就业的方向。

   二、“资助-促学-育心”齐发力，分类别的深走访更精准

7月20日上午，学院前往沈阳市于洪区和皇姑区实地走访两名2023级员工。深入了解了员工的家庭情况，介绍了员工的在校学习和生活情况，介绍了员工所学专业的专业特点和就业形势，并鼓励员工保持积极心态，努力克服困难，学好专业知识，努力提升自我，用实际行动感恩学校和父母。

   三、“实地-视频-短信”全覆盖，辅导员的全员访更实效

暑假期间，辅导员们也通过“线上+线下”的方式对每一名员工家庭开展家访工作。辅导员深入了解家庭情况和经济状况，耐心倾听员工及家长的意见建议，也就员工在校情况与家长进行交流沟通，并针对员工和家长提出的困惑给予了耐心解答和指导。

通过此次家访活动，w88手机版登录官网深入了解了员工家庭的实际情况，为有针对性的做好老员工思想政治教育工作奠定了坚实基础。下一步，学院将会持续注重家校联合，不断提升家访工作的针对性和实效性。